為(wèi)增进新(xīn)员工对中國(guó)泛海的认识和了解，加强新(xīn)员工对企业文(wén)化的认知和感悟，促使新(xīn)员工尽快融入团队，更快地进入工作角色，根据集团公司的统一安排，5月6日至8日，由中國(guó)泛海人力资源管理(lǐ)总部组织，中國(guó)泛海管理(lǐ)學(xué)院举办的中國(guó)泛海控股集团2009年第一期新(xīn)员工培训在京举行，来自集团公司及所属公司的共46名新(xīn)员工参加了此次培训。       
        5月7日上午，卢志(zhì)强董事長(cháng)代表中國(guó)泛海控股集团董事会向加盟中國(guó)泛海的新(xīn)员工表示了欢迎，给新(xīn)员工讲解了泛海的发展历程及发展经验、國(guó)际國(guó)内经济形势、集团未来发展思路和发展目标以及集团在新(xīn)形势下的人才战略等，并向新(xīn)员工提出了殷切的希望和要求。董事長(cháng)的讲话内涵丰富，饱含深情和期望，不仅使新(xīn)员工感受至深，而且从总整體(tǐ)上了解到了泛海的基本轮廓以及泛海二十多(duō)年走过的峥嵘岁月。
       下午的培训由中國(guó)泛海控股集团董事、副总裁、中國(guó)泛海管理(lǐ)學(xué)院常務(wù)副院長(cháng)余政授课，余总以“逐水而居，泛海而行”為(wèi)题，深入浅出地為(wèi)参训學(xué)员诠释了泛海文(wén)化的丰富内涵。最后，余总要求新(xīn)员工“勤思、乐言、敏行”，尽快适应环境、进入角色，从合格走向优秀。
       為(wèi)增强参训學(xué)员的团队意识，培养团队协作精神，加快团队融合，本次新(xīn)员工培训首先安排了為(wèi)期一天的团队拓展训练。信任背摔、天梯、求生墙等经典拓展项目，使學(xué)员深刻體(tǐ)会到在团队中领导、信任、沟通、协作的重要性，在欢声笑语中完成了从互不相识到熟悉、从个體(tǐ)到团队的转变。
       本次培训还安排了商(shāng)務(wù)礼仪、管理(lǐ)制度方面的培训课程。培训结束时，集团及學(xué)院领导為(wèi)参训學(xué)员颁发了结业证书和司徽。
在新(xīn)员工座谈会及培训心得中，参训學(xué)员纷纷表示：通过卢董事長(cháng)、余总的授课以及丰富的培训内容和形式，大家感触很(hěn)深，受益匪浅，不仅加深了对中國(guó)泛海的认识和了解，為(wèi)步入工作岗位奠定了基础，同时也看到了集团巨大的发展空间和潜力，增强了在泛海发展的决心。